商业地产案例分享-大连恒隆广场项目(五)
原创 李桂松 李富松 段小丽 云阿云智库•商业地产项目组
导读:本报告基于大连“高端化回流、体验化升级”市场趋势,聚焦22万㎡大连恒隆广场资产坪效提升20%的核心目标。通过数据支撑决策、场景创造差异、服务提升溢价三大路径,系统性提出从空间激活、业态焕新到资产增值的落地策略,助力项目突破同质化瓶颈,实现从城市地标到东北资产标杆的跨越。全文共78400字,由北京云阿云智库•商业地产项目组原创供稿。
作者:李桂松 |北京云阿云智库平台理事长
作者:李富松 | 北京云阿云城市运营管理有限公司副总裁
作者:段小丽 | 北京云阿云智库平台公共关系总裁13811016198
大连恒隆广场资产优化与运营升级专项报告
目录
报告引言
一、市场分析及项目概述
二、本体 SWOT 及项目现状深度剖析
三、竞品分析及应对策略
四、核心挑战及破局路径
五、定位升级与客群策略
六、招商创新及政策汇总
七、空间优化及场景创新
八、业态规划及品牌焕新
九、运营管理专项提升
十、资产优化与增值策略
十一、项目建议及行业启示
八、业态规划及品牌焕新
(六)业态与品牌协同保障机制
1.组织保障:成立 “业态品牌协同小组”
1.1. 小组构成
由招商部(3 人,负责品牌引入与签约)、运营部(3 人,负责品牌落地与服务)、市场部(2 人,负责品牌营销与活动)、北京云阿云技术团队(2 人,负责数据监测与分析)组成,总计 10 人专项团队。
1.2. 运作机制
月度协同会议:每月 5 日召开会议,复盘上月品牌销售数据、业态联动效果,解决落地问题(如某品牌与主题街区风格不符、联动活动执行延迟等);
专项问题攻坚:针对重大问题(如首店谈判僵局、业态融合效果不佳)成立临时攻坚小组,72 小时内出具解决方案;
跨部门考核:将 “业态协同效果” 纳入各部门 KPI(如招商部考核 “新品牌与业态适配度”,运营部考核 “跨业态消费转化率”),权重占比≥20%。
2.数据保障:北京云阿云 “业态品牌匹配系统”
2.1. 系统核心功能
数据整合:实时同步商场 20 万会员消费数据(客群画像、消费偏好)、品牌销售数据(坪效、客单价)、业态联动数据(跨业态消费占比、服务带动零售销售额);
智能匹配:通过算法评估 “品牌与业态适配度”(如某高端服务品牌与 4F 生活服务集群适配度达 90%)、“品牌与客群匹配度”(如 We11done 与年轻客群匹配度达 85%),为招商提供决策依据;
效果监测:实时监测业态融合效果(如 LV 艺术展客流、医美下午茶带动转化数据),自动生成 “周度优化报告”,提示需调整的场景或策略。
2.2. 应用场景
招商阶段:筛选 2F 设计师街区品牌时,系统自动筛选匹配度≥80% 的品牌,减少人为决策偏差;
运营阶段:若监测到 “医美下午茶带动转化占比<20%”,系统自动推送优化建议(如调整下午茶套餐、增加皮肤检测深度);
营销阶段:根据会员消费数据,定向推送 “重奢 + 服务” 联动活动(如为重奢消费会员推送寺库护理优惠券)。
3.营销保障:“品牌 + 业态” 联合营销
3.1. 统一营销节奏
阶段 | 营销主题 | 核心动作 | 预算分配 |
短期(1-6 个月) | “首店开业季” | 首店开业盛典、KOL 探店、线上话题营销 | 100 万元(占年度营销预算 30%) |
中期(7-12 个月) | “业态融合季” | 高端生活节、本土文化体验月、跨业态套餐推广 | 150 万元(占年度营销预算 45%) |
长期(2025 年) | “品牌焕新季” | 年度品牌盛典、新兴品牌发布会、会员专属体验活动 | 80 万元(占年度营销预算 25%) |
3.2. 会员营销联动
分层权益设计:黑金卡会员可享 “重奢定制体验 + 高端服务免费券”(如 LV 刻字服务 + 寺库护理 1 次),金卡会员享 “轻奢折扣 + 体验业态优先预约”,银卡会员享 “便民服务优惠 + 快闪店优先入场”;
会员数据应用:通过会员消费记录,定向推送关联业态权益(如亲子客群推送 “贝雕手作体验课”,年轻客群推送 “We11done 潮玩品鉴会”),提升会员活跃度与消费频次。
(七)效果评估与风险应对
1.效果评估体系(2023-2025 年)
评估维度 | 核心指标 | 2023 年基准值 | 2024 年目标值 | 2025 年目标值 | 2 年提升幅度 |
业态结构 | 体验业态占比 | 25% | 40% | 45% | 80% |
品牌质量 | 首店品牌数量 | 8 家 | 20 家 | 30 家 | 275% |
销售效益 | 整体坪效 | 4.7 元 /㎡/ 天 | 6.5 元 /㎡/ 天 | 8 元 /㎡/ 天 | 70.2% |
客群结构 | 年轻客群占比 | 25% | 40% | 50% | 100% |
服务收入 | 高端服务收入占比 | 5% | 12% | 18% | 260% |
品牌粘性 | 品牌续约率 | 80% | 85% | 90% | 12.5% |
会员价值 | 会员年均消费额 | 1.2 万元 | 1.8 万元 | 2.5 万元 | 108.3% |
2.核心风险与应对预案
2.1. 首店引入失败风险
风险描述:目标首店品牌(如 We11done)因战略调整取消入驻,导致短期首店数量未达标;
应对措施:
备选品牌储备:每个首店品类储备 2-3 家备选品牌(如 We11done 备选 Jacquemus、AMI 备选 Sandro 高端线),确保 72 小时内启动备选品牌对接;
意向金锁定:与重点首店品牌签订 “意向协议”,收取首年租金 5% 的意向金,降低违约风险;
灵活合作模式:针对部分品牌,可采用 “短期快闪 + 长期开店” 过渡模式(如先开设 3 个月快闪店,验证市场后再签约长期门店)。
2.2. 业态融合效果不佳风险
风险描述:“零售 + 体验”“体验 + 服务” 融合场景客流量、销售额未达预期(如 LV 艺术展月均客流<5000 人次);
应对措施:
动态调整场景:若融合场景客流连续 2 周低于目标值 80%,1 个月内调整内容(如 LV 艺术展增加 “AR 互动体验”、医美下午茶优化套餐价格);
会员定向激活:通过会员 APP 推送融合场景专属权益(如参观 LV 艺术展获 200 积分、医美下午茶买一赠一);
第三方合作赋能:联合本地文化机构(如大连美术馆)为融合场景背书,提升吸引力。
2.3. 品牌迭代成本过高风险
风险描述:清退低效品牌需支付违约金(如某品牌剩余 2 年租期,违约金 50 万元),新品牌装修补贴投入大,导致成本超支;
应对措施:
合同条款优化:新签品牌合同加入 “坪效保底条款”(如首年坪效低于约定值 90%,品牌需配合调整或接受无违约金清退);
装修补贴分期:品牌装修补贴分 3 期支付(开业前 30%、开业后 3 个月 30%、开业后 1 年 40%),降低资金压力;
资源置换合作:与装修公司、设备供应商签订长期合作协议,通过批量采购降低新品牌装修成本(预计成本降低 15%)。
2.4. 本土品牌适配度风险
风险描述:引入的本土品牌(如 “新海味・甄选店”)与项目高端定位不符,导致客群投诉或销售低迷;
应对措施:
前期调研评估:引入前通过会员问卷(样本量≥1000 份)评估本土品牌高端属性认可度(需≥80%),同步考察品牌过往高端门店运营案例;
定制化升级:要求本土品牌按恒隆定位优化产品与服务(如 “新海味” 升级食材供应链、“大连贝雕” 增加设计师联名款);
试运营调整:新本土品牌开业后设置 1 个月试运营期,根据客群反馈优化产品(如调整海鲜套餐价格、贝雕体验课时长)。
(八)总结
大连恒隆广场的业态优化与品牌焕新,核心是通过 “三维融合” 业态体系与 “分梯队品牌矩阵”,实现从 “单一零售” 向 “城市高端生活枢纽” 的转型。在实施过程中,以数据驱动为基础,通过分阶段落地、多部门协同、全流程风险管控,确保 2025 年实现 “整体坪效 8 元 /㎡/ 天、首店数量 30 家、高端服务收入占比 18%” 的目标。
此次优化不仅巩固了恒隆在大连高端商业市场的领先地位,更形成了可复制的 “高端商业运营方法论”—— 通过 “重奢定调、轻奢引流、体验留客、服务增值” 的组合策略,平衡商业价值与消费体验,为国内同类商业项目提供了标杆参考。
九、运营管理专项提升
(一)人员专业化提升:从 “基础服务” 到 “高端定制” 的能力跃迁
1.“三阶赋能” 培训体系:打造高端商业服务铁军
联合北京云阿云(算法与品牌资源)与恒隆地产(高端运营经验),构建 “线上预习 + 线下实操 + 考核认证” 的三阶培训体系,确保一线员工 100% 具备高端服务能力。
培训阶段 | 核心内容模块 | 实施方式 | 考核标准 | 预期效果 |
线上预习(1 周) | 1. 奢侈品品牌知识:LV/BVLGARI 等品牌历史、核心产品线、辨别要点;2. 高净值客群画像:大连高净值客群消费习惯(如年均高端消费 80 万元,偏好私密服务);3. 数字化工具基础:恒隆 APP 操作、AR 导航使用 | 恒隆内部学习平台(含视频课程 + 题库),员工需完成 30 课时学习,题库正确率≥80% 方可进入下一阶段 | 线上考试满分 100 分,≥80 分合格,不合格者补考 1 次 | 员工品牌知识掌握率从 60% 提升至 90% |
线下实操(2 周) | 1. 服务礼仪:高端客群接待手势(如递名片双手递送)、沟通话术(避免 “不知道”,改用 “我帮您查询”);2. 应急处理:客群投诉应对(如商品缺货时,提供 “专属调货 + 顺丰包邮” 方案);3. 场景模拟:模拟 “高净值客群预约私人导购”“亲子客群需求响应” 等场景 | 邀请上海恒隆资深店长(服务高净值客群 10 年以上)现场授课,每组 5 人实操演练,导师全程点评 | 实操考核满分 100 分,≥85 分合格,不合格者需额外加训 3 天 | 员工服务礼仪合规率从 75% 提升至 95% |
考核认证(1 天) | 1. 综合笔试:品牌知识 + 服务流程(占比 40%);2. 现场实操:模拟接待高净值客群(占比 60%) | 由恒隆项目总、北京云阿云运营总监、资深奢侈品店长组成评审团 | 综合得分≥85 分颁发 “高端服务认证证书”,持证上岗;未通过者暂停上岗,1 个月内复训 | 员工持证上岗率 100%,高净值客群服务满意度从 80% 提升至 92% |
行业案例参考:北京 SKP 通过类似培训体系,一线员工服务满意度达 94%,高净值客群复购率提升 18%,大连恒隆可借鉴其 “场景模拟 + 资深导师带教” 模式,确保培训落地效果。
2.黑金卡会员专属团队:1 对 1 定制化服务
组建 10 人专属服务团队(3 名私人导购 + 3 名活动策划 + 4 名客服专员),聚焦年消费≥50 万元的高净值客群(约 300 人,占会员总数 1.5%),提供 “全生命周期” 服务。
团队服务流程
前置调研:通过北京云阿云算法分析客群消费数据(如偏好 LV 手袋、BVLGARI 珠宝),建立 “客群专属档案”;
需求响应:客群提前 24 小时预约,私人导购需完成 “需求确认(如预留商品、定制餐饮)+ 场景准备(如 VIP 休息区布置)”;
现场服务:客群到店后,私人导购全程陪同,客服专员同步协调停车、餐饮等需求;
售后跟进:消费后 72 小时内,客服专员回访满意度,活动策划同步推送近期专属活动(如 LV 限量款预览会)。
服务案例
2024 年 Q2,针对某黑金卡会员(年消费 120 万元,偏好 LV 限量款),团队提前 1 个月对接 LV 品牌,预留全球限量 50 只的 “大连贝雕元素手袋”,并在到店当天布置专属休息区(摆放客群偏好的香槟与马卡龙),同步预约 4F 高端日料私宴。最终客群不仅购买手袋(单价 8.8 万元),还追加消费 BVLGARI 项链(单价 12 万元),单次消费达 20.8 万元,较其平均单次消费(15 万元)提升 39%。
效果数据
专属团队服务后,高净值客群复购率从 35% 提升至 55%,单次消费金额从 15 万元提升至 18 万元,专属活动参与率(如品牌预览会)达 80%(原 25%)。
(二)服务定制化升级:从“标准化”到“场景化”的体验重构
1.会员分层服务:精准匹配客群需求
基于会员年消费金额,细化三级会员体系,每个层级权益聚焦 “客群核心需求”,避免权益同质化。
会员层级 | 年消费门槛 | 核心权益 | 服务频次 / 细节 | 预期效果 |
黑金卡 | ≥50 万元 | 1. 专属服务:私人导购 1 对 1 服务、VIP 专属车位(24 小时免费);2. 活动权益:重奢品牌独家预览会(优先预约)、年度高端晚宴(如米其林私宴);3. 消费权益:奢侈品护理免费 1 次 / 年、积分兑换倍率 1.5 倍 | 1. 私人导购每月主动回访 1 次;2. 专属活动每年≥6 场;3. VIP 车位需提前 2 小时预约 | 客群留存率从 70% 提升至 90%,年度消费增长 25% |
白金卡 | 10-50 万元 | 1. 消费权益:积分兑换倍率 1.2 倍、生日月消费满 1 万元减 1000 元;2. 服务权益:免费停车 3 小时 / 次(每日 1 次)、亲子托管 1 小时 / 次(每周 1 次);3. 活动权益:文化沙龙优先报名、儿童工坊免费参与 | 1. 生日礼在生日月 1-5 日自动发放;2. 亲子托管需提前 1 天预约,配备持证幼教 | 客群复购率从 40% 提升至 60%,家庭客群停留时间从 2.5 小时提升至 3.5 小时 |
金卡 | 1-10 万元 | 1. 消费权益:生日礼(如定制帆布袋 + 200 元餐饮券)、积分兑换普通商品(如电影票、咖啡券);2. 服务权益:免费停车 1 小时 / 次(周末可用)、商场导购手册(含品牌优惠信息);3. 活动权益:快闪店活动通知、会员日折扣(每月 1 次) | 1. 生日礼在生日前 3 天推送至 APP;2. 会员日为每月 15 日,部分品牌享 9 折 | 客群激活率从 30% 提升至 50%,月度消费频次从 1 次提升至 1.5 次 |
2.场景化服务:覆盖 “全生命周期” 消费场景
针对 “亲子、商务、文化” 三大核心场景,提供 “嵌入式” 定制服务,让客群在不同场景下均能获得专属体验。
亲子场景:打造 “无忧带娃” 消费环境
核心服务:3F 亲子区设置 “儿童托管中心”,配备 2 名持证幼教(持有幼儿教师资格证),提供 1-3 小时托管服务(免费对白金卡及以上会员开放,金卡会员 10 元 / 小时);托管期间提供 “亲子互动手册”(含绘画、手工任务),家长可通过 APP 实时查看孩子动态。
效果数据:托管服务推出后,家庭客群 “单独购物时间” 从 30 分钟提升至 90 分钟,亲子区周边品牌(如 Bonpoint)销售额提升 30%。
商务场景:提供 “高效便捷” 办公配套
核心服务:4F 商务沙龙空间设置 2 间 “小型会议室”(可容纳 8-12 人),配备投影、白板、视频会议设备,白金卡会员免费使用 2 小时 / 次(需提前 1 天预约),黑金卡会员可享受 “专属茶歇”(含咖啡、点心);同步提供 “商务打印” 服务(免费 10 页 / 次)。
案例参考:某企业高管(黑金卡会员)预约会议室举办客户洽谈会,团队提前布置场地并准备定制茶歇,会后客户在 1F LV 消费 15 万元,实现 “商务服务→零售转化”。
文化场景:深化 “沉浸式” 文化体验
核心服务:1F 中庭艺术展期间,每日安排 2 场 “专业导览”(11:00、15:00),由大连美术馆资深讲解员带队,解读展品背后的文化故事(黑金卡会员可预约 1 对 1 导览);同步推出 “文化体验包”(含展册、非遗小礼品),参观后可在 3F 亲子工坊免费参与 1 次非遗手作。
效果数据:文化导览服务推出后,艺术展客群停留时间从 45 分钟提升至 90 分钟,文化体验包领取率达 75%,带动 3F 亲子工坊参与率提升 40%。
(三)数字化运营深化:从“经验驱动”到“数据驱动” 的决策转型
1.会员 APP 升级:打造“一站式”高端生活入口
在原有功能基础上,新增 “场景化功能模块”,提升 APP 使用率与会员粘性,参考上海恒隆 APP(月活率 45%)的运营经验。
功能模块 | 核心内容 | 实施细节 | 数据目标 |
智能服务 | 1. AR 智慧导航:扫描商场任意区域,实时指引至目标店铺(误差≤1 米);2. 预约服务:私人导购、亲子托管、会议室预约一键操作;3. 停车无感支付:车牌识别后自动从会员账户扣减停车费(黑金卡免费) | 1. AR 导航覆盖 100% 店铺,支持 “语音唤醒”;2. 预约服务响应时间≤10 分钟;3. 无感支付成功率≥98% | APP 月活率从 25% 提升至 40%,停车缴费时间从 5 分钟缩短至 10 秒 |
个性化推荐 | 1. 品牌推荐:基于消费数据推送偏好品牌新品(如为 LV 常客推送限量款通知);2. 活动推荐:根据会员层级推送专属活动(如黑金卡推高端晚宴,金卡推快闪店);3. 积分兑换:智能推荐积分可兑换的商品(如积分 1000 分推荐电影票,5000 分推荐奢侈品护理) | 1. 推荐准确率参考北京 SKP(≥80%);2. 新品通知推送后打开率≥60%;3. 积分兑换转化率≥30% | 会员活动参与率从 20% 提升至 50%,积分使用率从 15% 提升至 40% |
社交互动 | 1. 打卡分享:会员在网红点位打卡,分享至社交平台可获 50 积分;2. 会员社群:按兴趣划分 “亲子群”“潮牌群”,群内定期推送专属优惠;3. 线上体验:AR 试妆、AR 试衣功能,支持 “线上预约线下到店试穿” | 1. 打卡分享每日上限 1 次,积分实时到账;2. 社群活跃度≥40%(日均发言≥20 条);3. AR 试穿后到店转化率≥15% | 年轻客群 APP 使用时长从 10 分钟提升至 20 分钟,社交分享带来的新客占比≥5% |
2.数据化运营监测:构建 “实时可控” 的运营体系
搭建 “大连恒隆运营数据仪表盘”,整合 8 大核心指标,实现 “实时监测 - 每周分析 - 每月优化” 的闭环管理,由北京云阿云提供算法支持。
仪表盘核心指标(实时更新,5 分钟 / 次)
客流指标:总客流、各楼层客流、核心区域(如 1F 重奢区、3F 亲子区)客流;
销售指标:总销售额、各业态销售额、TOP10 品牌销售额;
会员指标:会员到店数、会员消费占比、各层级会员复购率;
坪效指标:整体坪效、各楼层坪效、低效区域(坪效<4 元 /㎡/ 天)预警。
数据应用案例
2024 年 Q3,仪表盘显示 3F 西北区日均客流仅为核心区域的 30%,坪效 3.2 元 /㎡/ 天(低于区域均值 5.8 元)。运营团队通过数据分析发现,该区域缺乏 “引流业态”,且动线标识不清晰。随后启动 “轻改造 + 业态调整”:增设网红打卡装置(艺术雕塑),引入 We11done 快闪店,1 个月后该区域客流提升 60%,坪效达 5.5 元 /㎡/ 天,接近区域均值。
运营报告体系
每周报告:核心内容为 “指标偏差分析 + 短期调整建议”,如 “上周 2F 潮牌区销售额下降 10%,建议增加快闪活动”;
每月报告:核心内容为 “月度目标完成率 + 业态优化方案”,如 “3F 亲子业态完成月度销售额目标 120%,建议扩容 200㎡”;
季度报告:核心内容为 “客群需求变化 + 长期策略调整”,如 “年轻客群对设计师品牌需求增长 25%,建议新增 3 家东北首店”。
效果数据
数据化运营落地后,运营决策响应时间从 7 天缩短至 3 天,低效区域(坪效<4 元 /㎡/ 天)占比从 20% 降至 8%,月度销售额目标完成率从 80% 提升至 95%。
(四)运营提升保障机制
效果监测机制:每月抽取 200 名会员进行满意度调研(线上问卷 + 线下访谈),重点监测 “人员服务、定制权益、数字化功能” 三大维度,满意度低于 85% 的模块需制定整改方案。
团队激励机制:对通过 “高端服务认证” 的员工,每月额外发放 500 元 “服务奖金”;专属团队服务的高净值客群单次消费超 20 万元,团队奖励 2000 元。
技术保障机制:北京云阿云组建 5 人技术支持团队,负责 APP 维护与数据仪表盘迭代,故障响应时间≤2 小时,确保数字化工具稳定运行。
十、资产优化及实施策略
(一)战略统领:锚定恒隆 V.3 战略,明确资产优化核心方向
恒隆 V.3 战略标志着集团从 “重资产扩张” 转向 “存量资产精细化运营”,核心目标是通过 “高资本效益的再投资” 实现资产保值增值。大连恒隆广场作为东北高端商业标杆,需围绕 “短期提效(坪效 / 收入增长)+ 长期增值(资产估值 / 生态构建)” 双目标,融合 “空间重构、品牌升级、运营提效、可持续发展” 四大维度,打造 “存量商业资产优化典范”,具体战略定位如下:
区域角色:巩固大连高端商业龙头地位,辐射东北高净值客群,2025-2026 年实现 “东北重奢首店高地”“高端服务体验枢纽” 双标签落地;
财务目标:2024 年整体坪效从 4.7 元 /㎡/ 天提升至 6.5 元,2026 年项目估值从 80 亿元增至 110 亿元,同时通过资产证券化实现 30% 资产流动性提升;
行业标杆:成为辽宁省首个 “全可再生能源供电高端商业体”,2025 年完成 CMBS 首单发行,为商业地产存量优化提供可复制模型。
(二)核心策略:三维驱动资产价值提升,融合双份提纲实操亮点
1. 维度一:坪效提升与空间价值重构 —— 从 “低效盘活” 到 “规模增效”
1.1低效空间改造:精准识别 + 场景赋能,量化收益目标
通过 “运营数据仪表盘” 筛选 2023 年坪效<2 元 /㎡/ 天的低效区域,结合恒隆 V.3 “周期性改造” 逻辑,分优先级落地改造,同步引入快闪店、轻食集群等动态业态,避免改造期空置损失
低效区域 | 面积 | 原坪效 | 改造方向(融合双提纲亮点) | 改造投入 | 预期坪效 | 年增租金收入 | 改造保障措施(新增) |
3F 西北区 | 800㎡ | 1.8 元 /㎡/ 天 | 打造 “设计师快闪主题区”,引入 We11done、AMI 快闪店(提纲一),配套恒隆 V.3 标准的 “主题化公共空间”(艺术雕塑 + LED 互动屏) | 200 万元 | 3.8 元 /㎡/ 天 | 58.4 万元 | 改造前启动 “预招商”,提前锁定 2 家快闪品牌;围挡期间设置 “临时打卡点”,通过会员 APP 推送 “改造进度 + 快闪预告”,客流下降控制在 10% 内 |
B1 便民摊位 | 300㎡ | 1.5 元 /㎡/ 天 | 改造为 “轻食 + 便民服务集群”,引入 Manner Coffee 快取店、高端干洗店(提纲一),嵌入 “多经点位”(充电宝租赁 + 文创零售) | 150 万元 | 3.6 元 /㎡/ 天 | 23.355 万元 | 与轻食品牌签订 “保底 + 扣率” 混合租约(保底租金覆盖成本,扣率部分共享收益),降低运营风险 |
5F 边角仓储区 | 500㎡ | 0.8 元 /㎡/ 天 | 改造为 “露台星空配套区”,增设轻食简餐、文创快闪店(提纲一),按恒隆 V.3 “大型升级” 标准更新硬件(遮阳系统 + 智能照明) | 180 万元 | 3.5 元 /㎡/ 天 | 49.275 万元 | 先做 200㎡试点改造(投入 20 万元),1 个月内坪效达标再全面推进,避免全额投入损失 |
数据目标:2024 年完成 3 个区域改造,合计年增租金 131.03 万元,低效区域占比从 15% 降至 5%,改造期平均空置率<3%(低于行业平均 10%)。
1.2高坪效空间扩容:聚焦核心品类,放大规模效应
参考杭州恒隆 “租赁毗邻空间扩规模” 的 V.3 实践,结合大连项目 1F 重奢区(坪效 7.2 元 /㎡/ 天)、2F 设计师区(坪效 5.8 元 /㎡/ 天)的高价值属性,通过 “扩面积 + 升形象” 提升收益:
1F 重奢区扩容:
LV 店铺从 200㎡扩至 300㎡(投入 80 万元装修补贴),新增 “LV 定制服务专区”(50㎡),同步按恒隆 V.3 “品牌门店升级标准” 更新为全球最新形象;BVLGARI 从 150㎡扩至 200㎡(投入 50 万元补贴),引入 “高级珠宝展示区”,预计两品牌合计年增租金 580.35 万元(LV 386.9 万元 + BVLGARI 193.45 万元);
2F 设计师区扩容:
从 1500㎡扩至 1800㎡,引入 Acne Studios、Jacquemus 等 9 家大连首店(提纲二 2025 年首店数据),打造 “东北设计师品牌集群”,预计坪效从 5.8 元提升至 6.8 元 /㎡/ 天,年增租金 109.5 万元;
规模效应验证:
扩容后重奢区 + 设计师区租金占比从 45% 提升至 60%,参考沈阳万象城 “首店数量每增 10 家,估值提升 8%” 规律,20 家首店(含 9 家设计师首店)预计带动项目估值额外提升 12%。
2. 维度二:资产价值增值 —— 从“品牌赋能”到“生态构建”
2.1品牌矩阵升级:“提纯 - 强化 - 补充”三维优化
以 “重奢标杆 + 设计师核心 + 本土特色” 为框架,结合“分梯队品牌焕新” 与“首店经济”,2024-2025 年完成品牌迭代:
提纯:2024 年淘汰坪效<区域均值 80% 的品牌(如某女装品牌坪效 3 元 /㎡/ 天,低于 2F 均值 5.8 元),换铺率达 35%(提纲二数据);
强化:支持 LV、BVLGARI 等核心品牌升级,2025 年推动 CELINE、TIFFANY 等 38 家大连首店(提纲二数据)完成门店形象更新,重奢品牌销售额占比从 30% 提升至 45%;
补充:2025 年引入法国都彭(零售)、B&C(餐饮)等 16 家首店(9 家零售 + 7 家餐饮,提纲二数据),填补大连高端商业空白,其中 montbell、攀山鼠等户外高端品牌,形成与竞品的差异化竞争;
案例参考:上海恒隆通过 “首店 + 独家活动”,5 年估值增长 40%,大连项目可借鉴其 “首店专属营销”—— 为每家首店举办 “开业盛典”,邀请本地 KOL 探店,首店开业当月客流提升 40%。
2.2资产证券化(CMBS):分三阶段推进,激活资产流动性
以“基础资产梳理 - 金融合作 - 合规评级” 为框架,结合 “财务稳健规划”,2024-2026 年落地 CMBS:
基础资产筛选(2024 年):
选取 1F 重奢区、2F 设计师区等高坪效资产(年租金≥2 亿元),核心品牌租约≥5 年(如 LV 签订 5 年 + 1 次续约优先权),确保基础资产现金流稳定;
金融机构合作(2025 年):
联合中信证券、中金公司设计方案,发行规模 20 亿元,期限 15 年,票面利率 4%-5%(行业均值),资金用于周边商业并购(如奥林匹克广场毗邻空间租赁,提纲二 V.3 策略);
合规与评级(2026 年):
聘请中诚信评级,目标获 “AA+” 评级,2026 年底完成首单发行,资产流动性提升 30%,参考恒隆集团 “2027 年后进入收获期”,CMBS 资金将支撑 2027 年项目新一轮升级。
2.3区域联动与可持续发展:构建“恒隆商圈 + 绿色生态”
商圈联动开发:
2024-2025 年联合大连市政府,投入 1 亿元改造奥林匹克广场,增设 “恒隆 - 广场地下连廊”(政府与恒隆 7:3 分摊成本),同步推动中山路街区升级,统一外立面风格;2026 年举办 “恒隆商圈文旅节”,联合大连文旅局推出 “购物满 2000 元赠博物馆门票”,吸引外地游客 50 万人次,商圈辐射半径从 3 公里扩至 5 公里,周边租金提升 20%-30%;
可持续发展:
2025 年 5 月全面采用可再生能源供电(辽宁省首批,提纲二数据),预计 2025 年底采购可再生能源 3.2 亿千瓦时(超恒隆集团目标);同时引入 “绿色租户” 标准 —— 要求新入驻品牌(如医美、餐饮)符合节能标准,2026 年项目碳排放量较 2023 年下降 25%,绿色形象带动高净值客群好感度提升 30%(调研数据)。
3. 维度三:运营提效与成本管控 —— 从 “精细化管理” 到 “技术赋能”
3.1运营效率提升:技术 + 流程双优化
能源管理:
采用隔热玻璃顶、智能照明系统,2025 年全面使用可再生能源后,年能耗成本下降 15%(约 200 万元);
数字化工具:
上线 “租数系统”,打通资、业、财数据壁垒,运营决策响应时间从 7 天缩短至 3 天;会员 APP 2.0 版新增 AR 试妆、个性化推荐(提纲一),月活率从 25% 提升至 40%;
人效优化:
2024 年启动 “三阶赋能培训”,100 名一线员工持证上岗,服务满意度从 80% 提升至 92%,员工人效(销售额 / 人均)提升 20%。
3.2成本与风险管控:多维度保障
成本管控:
设立 5000 万元专项预算(试点期 800 万 + 推广期 3200 万 + 深化期 1000 万,),与品牌分摊装修成本(如重奢品牌补贴 50%),2025 年申请首店补贴 500 万元(20 家首店 ×25 万元 / 家),抵消 10% 招商成本;
品牌流失管控:
核心品牌签订 5 年 + 续约优先权租约,提供 “阶梯租金优惠”(首年减 10%,达标再减 5%,),同时建立 “备选品牌库”(如 LV 备选 Hermès 副线),流失预警响应时间≤7 天;
空置率管控:
2025 年空铺率控制在 5%(健康水平),临时空置区域引入快闪店(如 “GO 购西岗乐活节” 快闪),或举办艺术展览,空置损失降低至 2% 以下。
(三)实施路径与绩效监控:分阶段落地,数据化追踪
1. 实施阶段划分
阶段 | 时间周期 | 核心任务(融合双提纲) | 责任方 | 考核指标 |
试点期 | 2024.1-3 | 1. 完成 3F 西北区改造 + We11done 快闪店开业;2. 上线 AR 导航、会员 APP 1.0;3. 培训 100 名员工持证上岗;4. 启动首店预招商 | 恒隆地产 + 北京云阿云 | 改造完成率 100%,首店开业≥2 家,员工持证率≥90%,AR 导航使用率≥30% |
推广期 | 2024.4-12 | 1. 完成 1F 重奢区扩容、5F 露台改造;2. 引入 Hermès Maison 等 20 家首店;3. 上线运营数据仪表盘;4. 全面采用可再生能源 | 联合专项小组 | 空间改造完成率≥95%,首店总数≥20 家,会员 APP 月活≥40%,能耗成本降 10% |
深化期 | 2025-2026 | 1. 搭建品牌焕新机制(年迭代率≥10%);2. 2025 年完成 CMBS 基础资产梳理,2026 年发行;3. 2025 年地下连廊完工,2026 年举办文旅节 | 恒隆地产(资产)+ 北京云阿云(运营) | 会员复购率≥60%(2025 年),CMBS 2026 年底前发行,商圈辐射半径≥5 公里(2026 年) |
2. 绩效监控体系
建立 “季度评估 + 年度复盘” 机制,核心指标如下
评估维度 | 核心指标 | 2023 基准值 | 2024 目标值 | 2025 目标值 | 2026 目标值 | 数据来源 |
坪效与收入 | 整体坪效(元 /㎡/ 天) | 4.7 | 6.5 | 7.2 | 8.0 | 运营数据仪表盘 |
| 租金收入(万元) | 12000 | 12821 | 13500 | 14200 | 恒隆财务部 |
品牌与资产 | 首店数量(家) | 8 | 20 | 25 | 30 | 招商部 |
| 项目估值(亿元) | 80 | 93 | 100 | 110 | 第三方评估机构 |
运营与可持续 | 会员复购率(%) | 35 | 45 | 60 | 65 | 会员系统 |
| 碳排放量下降率(%) | - | 10 | 20 | 25 | 能源管理系统 |
风险控制 | 品牌流失率(%) | 8 | 3 | 2 | 1 | 招商部 |
| 改造期客流下降率(%) | - | ≤10 | ≤8 | ≤5 | 运营数据仪表盘 |
(四)总结
大连恒隆广场资产优化及实施策略,以恒隆 V.3 战略为统领,融合两份提纲的核心亮点:通过 “低效改造 + 高坪效扩容” 实现短期坪效提升,通过 “首店经济 + CMBS + 商圈联动” 实现长期资产增值,通过 “数字化运营 + 可持续发展” 构建核心竞争力。2024-2026 年,项目将完成从 “高端商业体” 到 “东北资产标杆” 的升级,预计 2026 年实现 “坪效 8 元 /㎡/ 天、估值 110 亿元、资产流动性提升 30%” 的目标,为商业地产存量优化提供 “战略 - 策略 - 执行” 的完整范式。
十一、项目建议及行业启示
(一)项目核心建议:分周期落地,量化目标与路径
1. 短期建议(1 年内):快速破局,打响升级第一枪
聚焦 “地铁客流转化 + 重奢声量提升” 两大核心,通过 “轻投入、快见效” 的举措,1 年内实现 “客流增长 15%、重奢销售额提升 20%” 的目标。
1.1地铁通道商业开发:激活 “地下客流动脉”
大连恒隆广场现有地铁 2 号线出入口日均客流约 1.2 万人次(2023 年数据),但地铁与商场的连通率仅 30%(客群需绕行地面),通过通道商业开发可将转化率提升至 60%(参考沈阳万象城地铁通道转化率 58%)。
执行步骤:
① 通道改造(2024 年 Q1):投入 300 万元改造地铁 2 号线至商场 B1 层的地下通道,长度约 80 米,采用 “主题化设计”(如融入大连海洋元素的 LED 灯带 + 艺术展陈),同时设置 “智能导视系统”(AR 导航指引至 B1 轻食区、1F 重奢区);
② 业态引入(2024 年 Q2):优先引入 3 类业态,总租赁面积 200㎡:
轻食快取:引入 Manner Coffee(15㎡)、茉酸奶(12㎡),客单价 25-35 元,预计日均销售额 1.5 万元 / 店;
快闪零售:引入泡泡玛特(30㎡)、UR 快闪店(50㎡),租期 6 个月,月租金 80 元 /㎡(高于 B1 平均租金 20%),预计月均销售额 20 万元 / 店;
便民服务:引入充电宝租赁(5㎡)、高端饰品集合店(20㎡),填补通道商业空白,提升客群停留时间;
③ 客流转化保障:推出 “地铁通道专属福利”—— 客群通过地铁通道进入商场,可在 B1 服务台领取 “50 元无门槛餐饮券”(满 100 元可用),同时会员 APP 推送 “通道商户满减活动”(如 Manner 满 30 元减 5 元)。
成本收益测算:
投入项 | 金额(万元) | 收益项 | 金额(万元 / 年) |
通道改造费 | 300 | 通道租金收入 | 200(200㎡×80 元 /㎡×12 月) |
营销补贴费 | 50(餐饮券) | 地铁客流带动销售额增长 | 800(客流增长 4000 人次 / 天 × 客单价 50 元 ×365 天 ×10% 转化) |
合计 | 350 | 合计 | 1000 |
数据目标:1 年内地铁通道日均客流转化从 3600 人次提升至 7200 人次,通道商业坪效达 8.3 元 /㎡/ 天(高于 B1 平均坪效 4.7 元),带动商场整体客流增长 12%。
1.2头部重奢品牌 “独家预览会”:提升高端声量
选择 LV、BVLGARI 等核心重奢品牌(2023 年销售额占重奢区 45%),举办 1-2 场 “独家预览会”,聚焦年消费≥50 万元的黑金卡会员(约 300 人),实现 “声量 + 销售额” 双丰收。
执行案例(以 LV 为例):
① 活动筹备(2024 年 Q3):
联合 LV 总部争取 “全球限量款资源”:如大连专属贝雕元素手袋(全球限量 50 只,单价 8.8 万元)、2024 秋冬新品预览(提前 1 个月全球首发);
会员定向邀约:通过北京云阿云会员系统筛选 “LV 年消费超 30 万元” 的会员(约 80 人),发送定制邀请函(含私人导购 1 对 1 服务承诺、专属停车礼遇);
② 活动落地(2024 年 Q4,为期 2 天):
场地布置:1F LV 店铺打造 “私密预览区”(面积 50㎡,配备香槟吧台、艺术展陈),会员需凭邀请函入场;
服务配套:提供 “专属定制服务”(如手袋刻字、高级珠宝试戴),同步联动 4F 高端日料店推出 “预览会专属私宴”(消费满 10 万元可预约);
③ 后续转化:活动结束后 72 小时内,私人导购对未成交会员进行 “一对一回访”,提供 “限量款预留 3 天” 的专属权益,同时推送 “LV 会员专属积分加倍” 活动(消费 1 元积 2 分)。
效果预期:单场预览会预计实现销售额 1200 万元(如 80 名会员中 30 人成交,人均消费 40 万元),带动 LV 当月销售额提升 35%;同时通过本地时尚 KOL(如 @大连时尚圈 粉丝 50 万)低调曝光,提升项目 “东北重奢标杆” 的声量,黑金卡会员活跃度提升 25%。
2. 中期建议(2-3 年):夯实基础,构建商圈与资产壁垒
2.1“恒隆 + 奥林匹克广场” 动线连通:打造联动商圈
参考杭州恒隆 “租赁毗邻空间扩规模” 的 V.3 战略(提纲二),2025-2026 年推动恒隆与奥林匹克广场的 “地下 + 地面” 双动线连通,实现 “客流互导、业态互补”。
具体举措:
① 地下连廊建设(2025 年):
投入 8000 万元(政府补贴 5600 万元,恒隆承担 2400 万元),建设长度 300 米的地下连廊,连接恒隆 B1 层与奥林匹克广场地下商城,连廊内设置 “智能导视屏”(显示双方商场品牌分布、活动信息)、“临时快闪点位”(每月更换 1 个主题,如文创、潮玩);
业态互补:奥林匹克广场以 “亲子、运动” 业态为主(如儿童乐园、运动品牌),恒隆以 “重奢、高端服务” 为主,通过连廊引导亲子客群至恒隆 3F 亲子区,高端客群至奥林匹克广场运动区,实现 “客群互补”;
② 地面街区升级(2026 年):
联合大连市政府投入 2000 万元,升级恒隆与奥林匹克广场之间的中山路沿街街区,统一外立面风格(融入恒隆高端设计元素),增设 “步行友好设施”(遮阳伞、休憩座椅、夜间灯光);
举办 “联动主题活动”:如 2026 年 “恒隆 - 奥林匹克消费节”,推出 “跨商场消费满减”(恒隆消费满 5000 元,奥林匹克广场运动品牌享 8 折)、“联合会员权益”(恒隆白金卡会员可免费使用奥林匹克广场儿童乐园)。
数据目标:2026 年底前完成双动线连通,奥林匹克广场日均客流导入恒隆 3000 人次,恒隆日均客流导入奥林匹克广场 2000 人次,双方联合会员数量突破 5 万人,商圈整体销售额较 2024 年增长 30%。
2.2引入专业资产运营机构,启动资产证券化筹备
恒隆虽具备基础运营能力,但资产证券化(CMBS)需专业机构提供 “现金流测算、合规风控” 支持,2025 年引入头部机构(如仲量联行、中信证券),确保 2026 年首单 CMBS 顺利发行。
合作分工:
① 仲量联行(资产梳理):2025 年 Q1- Q2,对恒隆 1F 重奢区、2F 设计师区等基础资产进行 “现金流核查 + 估值评估”,确保基础资产年租金收入≥2.2 亿元(高于原目标 10%),同时出具 “资产优化建议”(如调整部分品牌租约期限至 5 年以上);
② 中信证券(方案设计):2025 年 Q3- Q4,结合恒隆财务目标,优化 CMBS 方案 —— 发行规模从 20 亿元提升至 25 亿元(因基础资产收益提升),票面利率控制在 4.2%(低于行业均值 0.3 个百分点),资金用途新增 “奥林匹克广场毗邻商业并购”(预算 1.5 亿元);
③ 恒隆内部团队(落地推进):2026 年 Q1- Q2,配合机构完成监管备案、投资者路演,同时与核心品牌沟通 “CMBS 发行后租约稳定性承诺”,确保基础资产无风险。
案例参考:上海陆家嘴中心 2023 年引入仲量联行后,CMBS 发行规模从 30 亿元提升至 35 亿元,票面利率降低 0.5 个百分点,年节约利息成本 1750 万元;大连恒隆可借鉴其 “专业机构 + 内部团队” 协同模式,提升资产证券化效率。
3. 长期建议(3-5 年):国际化突破,打造东北标杆
依托北京云阿云的全球品牌资源(如与欧洲设计师品牌协会、海外高端服务商合作),2027-2029 年实现 “海外资源本土化、本土运营国际化”,成为东北首个 “国际化商业标杆”。
3.1引入海外品牌国内首店:填补市场空白
北京云阿云已与 20 家欧洲设计师品牌(如意大利的 Brunello Cucinelli、法国的 Sézane)建立合作,计划 3-5 年内为大连恒隆引入 15 家 “国内首店”,形成 “重奢 + 海外设计师品牌” 的差异化矩阵。
执行路径:
① 品牌筛选(2027 年):优先选择 “高客单价、低国内渗透率” 的品牌,如:
奢侈品皮具:意大利 Brunello Cucinelli(客单价 2-5 万元,国内仅北京、上海有店);
高端家居:法国 Maison Dada(客单价 1-3 万元,国内无门店);
② 落地支持(2028-2029 年):
提供 “首店孵化补贴”:前 2 年租金减免 15%,同时承担 50% 的装修成本(单店补贴上限 200 万元);
海外资源对接:协助品牌办理 “进口报关、供应链搭建”,如与大连港合作开通 “奢侈品专属清关通道”,缩短货品到店时间从 45 天至 15 天;
③ 营销推广:为每家海外首店举办 “中国首展”,邀请品牌创始人来华出席,同时通过小红书、抖音等平台发起 “# 大连恒隆海外首店打卡” 话题,目标曝光量 5000 万 +。
数据目标:2029 年底前海外首店数量达 15 家,首店所在区域坪效达 9.5 元 /㎡/ 天(高于项目平均坪效 18%),带动项目整体估值从 110 亿元提升至 130 亿元。
3.2组织会员海外购物游:深化高端客群粘性
针对年消费≥100 万元的黑金卡核心会员(约 80 人,占黑金卡总数 27%),联合海外高端服务商(如法国巴黎老佛爷百货、意大利佛罗伦萨 The Mall),每年组织 2 次 “专属海外购物游”,实现 “服务增值 + 消费回流”。
活动设计(以 2028 年巴黎购物游为例):
① 行程定制(7 天 6 晚):
购物环节:老佛爷百货 VIP 专属导购服务、LV 巴黎总部定制体验、私人奢侈品鉴定课程;
体验环节:卢浮宫私人导览、米其林三星餐厅预约、巴黎时装周秀场门票(限 2 人);
② 费用与权益:会员自付费用 3 万元 / 人(市场同类行程约 5 万元),恒隆补贴 2 万元 / 人(含机票、酒店),同时享受 “购物满 50 万元返 2 万元恒隆消费券” 的权益;
③ 后续转化:会员回国后,私人导购为其提供 “海外购商品养护服务”,同步推送 “同款商品国内补货通知”,带动会员国内复购率提升 40%。
效果预期:每年 2 次购物游预计覆盖 50 名核心会员,直接带动海外消费转化(会员海外购物额≥2000 万元),同时核心会员留存率从 90% 提升至 98%,形成 “不可复制的高端服务壁垒”。
(二)行业启示:提炼可复用的商业地产运营模型
1. 数字化是商业运营的核心引擎:从 “经验驱动” 到 “数据决策”
大连恒隆与北京云阿云的合作证明,数字化不仅是 “工具升级”,更是 “运营逻辑重构”,可总结为 “三端数字化模型”,未来商业项目可直接复用。
数字化环节 | 大连恒隆实践案例 | 数据成效 | 行业复用建议 |
客群端 | 会员 APP 2.0 版:通过算法推送个性化品牌推荐(如 LV 常客推新品) | 推荐准确率 82%,会员复购率提升 18% | 中小项目可引入第三方 SaaS 系统(如客如云),低成本实现客群画像分析 |
招商端 | 北京云阿云品牌资源库:匹配 “高坪效品牌” 与空铺区域 | 招商周期从 90 天缩短至 45 天 | 建立 “品牌 - 坪效 - 区域” 数据库,优先引入 “区域适配性高” 的品牌 |
运营端 | 运营数据仪表盘:实时监测客流、坪效、复购率 | 运营决策响应时间从 7 天缩短至 3 天 | 每周生成 “指标偏差报告”,针对低效区域(坪效<3 元)快速调整业态 |
行业案例佐证:北京 SKP 通过数字化系统实现 “会员消费数据 - 品牌补货 - 营销活动” 的闭环,2023 年销售额达 260 亿元,同比增长 15%;证明无论项目规模大小,数字化投入均可带来 “效率提升 + 收入增长” 的双重回报,建议商业项目将数字化投入占比提升至年运营成本的 8%-10%(当前行业平均约 5%)。
2. 体验化是突破同质化的关键:从 “卖商品” 到 “卖生活方式”
大连恒隆的场景创新(如露台星空区、亲子托管中心)与服务升级(黑金卡专属团队)表明,“体验” 已成为商业项目的 “核心竞争力”,需构建 “三维体验模型”,摆脱 “品牌堆砌” 的同质化陷阱。
2.1场景体验:打造 “不可复制的空间记忆”
大连恒隆实践:5F 露台星空区通过 “夜间灯光 + 轻食简餐”,打造 “大连高空观景打卡地”,日均客流 2000 人次,带动周边餐饮销售额提升 35%;
行业启示:场景创新需结合 “城市特色 + 客群需求”,如:
一线城市项目:可打造 “文化艺术场景”(如上海 K11 的地下艺术空间);
二线城市项目:可聚焦 “在地文化场景”(如成都远洋太古里的川西民居风格);
数据支撑:中国连锁经营协会调研显示,具备 “特色场景” 的商业项目,客群停留时间平均达 4.2 小时(无特色项目约 2.5 小时),销售额提升 28%。
2.2服务体验:构建 “全生命周期服务链”
大连恒隆实践:黑金卡专属团队提供 “从到店接待到售后养护” 的全流程服务,会员满意度 92%,单次消费金额较普通会员高 3 倍;
行业启示:服务升级需 “分层精准化”,如:
基础会员:聚焦 “便捷服务”(免费停车、积分兑换);
高端会员:聚焦 “定制服务”(私人导购、专属活动);
案例参考:杭州万象城为年消费≥200 万元的会员提供 “私人医生预约、机场 VIP 通道” 服务,会员留存率达 95%,证明 “超预期服务” 是高端客群粘性的核心。
3. 资产化是商业项目的终极目标:从 “运营载体” 到 “增值资产”
大连恒隆的资产证券化筹备与区域联动开发表明,商业项目的终极价值不仅是 “短期现金流”,更是 “长期资产增值与流动性”,需建立 “资产增值三阶段模型”,为行业提供可复制的路径。
资产化阶段 | 核心任务 | 大连恒隆实践 | 行业复用建议 |
培育期(1-2 年) | 提升资产收益(坪效、租金) | 低效空间改造(3F 西北区坪效从 1.8 元提升至 3.8 元)、高坪效区域扩容(LV 店铺扩至 300㎡),2024 年租金收入目标 1.28 亿元 | ① 优先改造坪效低于区域均值 50% 的区域,避免资源浪费;② 对高坪效区域,通过 “品牌扩店 + 服务升级” 提升单平米收益,如引入定制服务专区 |
成长期(2-3 年) | 构建资产壁垒(商圈联动、证券化筹备) | 推动 “恒隆 + 奥林匹克广场” 双动线连通,引入仲量联行梳理基础资产,确保 CMBS 基础资产年租金≥2.2 亿元 | ① 联动政府获取政策补贴(如商圈改造补贴、绿色能源补贴),降低资产优化成本;② 选择头部机构合作资产证券化,提升投资者信心,如优先对接评级 AA + 以上的券商 |
成熟期(3-5 年) | 实现资产增值与流动(国际化运营、CMBS 发行) | 引入 15 家海外首店提升资产估值,2026 年完成 25 亿元 CMBS 发行,2029 年项目估值目标 130 亿元 | ① 通过 “首店经济 + 国际化服务” 打造资产差异化标签,提升估值溢价;② 发行 CMBS 后,将资金用于 “轻资产拓展”(如输出运营管理经验),形成 “资产增值 - 资金回笼 - 再投资” 的闭环 |
3.1可持续发展对资产化的赋能:新增价值维度
大连恒隆 2025 年全面采用可再生能源供电的实践,证明 “绿色资产” 已成为商业地产估值的重要加分项,可总结为 “可持续发展资产增值模型”:
大连恒隆实践:
① 投入 200 万元改造智能照明、隔热玻璃顶,2025 年采购 3.2 亿千瓦时可再生能源,年能耗成本下降 15%;
② 获得 “辽宁省绿色商业标杆” 认证,2025 年项目估值因绿色属性额外提升 5%(约 5.5 亿元),同时吸引 2 家主打 “可持续理念” 的高端品牌(如意大利环保皮具品牌 Matt & Nat)入驻;
行业数据支撑:仲量联行 2024 年报告显示,具备 LEED 认证的商业项目,租金水平较非认证项目高 12%,空置率低 8%,资产流动性提升 20%;
复用建议:中小项目可从 “低成本绿色改造” 切入,如更换 LED 灯具、引入节水设备,同时申请地方政府 “绿色商业补贴”(如大连市对节能改造项目补贴 10%-15%),逐步提升资产绿色属性。
3.2风险规避:资产化过程中的核心注意事项
基础资产稳定性:避免选择租约期限<3 年的品牌作为 CMBS 基础资产,如大连恒隆核心重奢品牌租约≥5 年,确保现金流持续;
政策合规性:提前与地方金融监管部门沟通 CMBS 发行细则,如大连恒隆 2025 年 Q1 对接大连银保监局,确保备案流程顺利;
市场波动应对:在经济下行周期,优先通过 “快闪店、多经点位” 维持资产收益,避免大规模改造,如 2023 年大连恒隆通过引入 10 家快闪店,抵消了 3% 的租金下滑。
(三)总结:大连恒隆实践对商业地产行业的三大核心价值
存量优化范式:从 “低效改造 - 高坪效扩容 - 国际化升级” 的分周期策略,为二线城市高端商业项目提供了 “短期提效、中期筑壁垒、长期增值” 的可复制路径,尤其适合客流增长乏力、资产估值停滞的成熟项目;
数字化与体验化融合:证明 “数字化工具” 需与 “体验化场景” 结合才能发挥最大价值 —— 如会员 APP 的个性化推荐需依托露台星空区、海外首店等特色场景,才能提升转化效率,避免 “技术空转”;
资产化思维前置:商业项目从规划阶段就应植入 “资产化思维”,如大连恒隆在空间改造时优先考虑 “CMBS 基础资产要求”(租约期限、坪效水平),避免后期因资产属性不达标影响证券化推进,这一思维对新开业项目尤为重要。
未来,随着商业地产从 “增量竞争” 全面进入 “存量博弈”,大连恒隆的 “分周期资产优化”“数字化体验融合”“绿色资产增值” 三大实践,将成为行业突破同质化、实现可持续发展的核心参考方向。
附录一:大连恒隆广场项目核心数据汇总
一、销售额数据
2023 年
销售额:19.5 亿元。增长核心源于重奢品牌矩阵强化与首店经济发力,LV、GUCCI、DIOR 等三十余家国际品牌贡献 65% 销售额,其中 22 家大连首店单店年均销售额超 680 万元,拉动整体零售消费增长 9%。餐饮业态中,高端日料、海鲜特色餐饮销售额占比达 38%,同比提升 5%,夜间(18:00 后)餐饮消费占比突破 35%。
2024 年
销售额:20.08 亿元,同比增长 3.0%。增长驱动力来自美妆业态扩容与 IP 活动联动:地下一层美妆区全面开放,CHANEL BEAUTÉ、LA MER 等九大国际美妆品牌入驻,带动美妆品类销售额增长 22%;全年举办 “繁花梦旅”“织绘春境” 等主题活动,其中春日盛典双日销售额创开业以来历史新高,国际品牌限量臻品首发带动单日销售峰值突破 1200 万元。高端运动品牌(ARC’TERYX、SALOMON)销售额增长 28%,亲子业态因 BONPOINT 等首店入驻增长 18%。
2025 年前三季度
销售额:15.8 亿元,同比增长 12%。关键增长节点集中在节假日与品牌首发期:春节期间联动奥林匹克广场推出 “奢享新春季”,假期销售额提升 32%,外地游客消费占比达 35%;五一期间举办国际腕表巡展,日均销售超 210 万元,重奢区单日销售额峰值达 860 万元。美妆集合区、高端家居业态销售额增长显著,分别提升 35% 和 29%,反映客群对 “高端体验 + 品质消费” 的偏好。
二、客流量数据
2023 年
客流量:2080 万人次(日均 5.7 万人次),停车场使用率 88%。客群以 25-45 岁高净值人群为主(占比 72%),周末及节假日客流占比达 58%,“国际品牌首发日”“艺术特展” 等活动单场平均引流 4.2 万人次。地铁 2 号线接驳优势显著,轨道交通带来的客流占比达 38%,重奢区日均客流密度达 1.2 万人次 / 千㎡。
2024 年
客流量:2372 万人次(日均 6.5 万人次),同比增长 14.0%。首店与活动引流成效突出:全年引入品牌超 160 个,举办演出及艺术活动超 80 场,其中空中芭蕾大连首秀单场客流超 5 万人次,活动客群向零售区域转化率达 62%。高频客群(月均到店≥3 次)占比提升至 15%,多为会员及高端消费群体,平均停留时长 3.5 小时,较普通客群高 1.8 小时;地下一层美妆区开放后,带动工作日客流增长 18%。
2025 年前三季度
客流量:1700 万人次,同比增长 11%。旺季客流爆发明显:春节 “奢享新春季” 吸引东北三省游客,周末客流同比提升 38%,外地游客占比达 40%;五一国际腕表巡展期间,单日客流峰值达 12 万人次,平日日均客流稳定在 6.8 万人次,周末峰值达 9.5 万人次。重奢零售区、美妆区客流密度最高,占商场总客流的 58%。
三、租金收入数据
2023 年
平均租金:280-650 元 /㎡/ 天,租用率 96%。租金定价差异化显著:首层重奢区租金最高(520-650 元 /㎡/ 天),美妆业态根据品牌能级定价(380-480 元 /㎡/ 天),餐饮业态租金集中在 280-350 元 /㎡/ 天。推行 “基础租金 + 流水抽成” 组合模式(月流水≥80 万元抽成 8%),热门美妆品牌、重奢配饰租金收入增长 18%,带动核心区域整体租金提升 12%。
2024 年
租金收入:同比增长 10%,坪效达 3.2 万元 /㎡。品牌优化驱动租金提升:淘汰 8% 低坪效品牌(如传统配饰、低效家居),引入 18 个高潜力首店品牌(如 Jo Malone、Skin Ceuticals 大连首店),核心零售区坪效提升 16%。对租期≥5 年的重奢品牌提供 5% 租金优惠,续约率达 92%,保障租金收入稳定;数字化管理系统落地(如智能客流监测、能耗管控),降低运营成本 10%。
2025 年规划
目标租金增长 15%,核心策略包括:
业态优化:提升重奢零售、高端美妆业态占比至 70%,重点打造 “国际腕表主题专区”“设计师品牌集群”,实现租金溢价 20%-25%;
品牌升级:引入国际轻奢品牌,计划将首店品牌租金占比提升至 45%,提供最高 300 万元定制化装修补贴吸引优质首店;
增值服务:深化会员数据赋能,为品牌提供精准营销方案,收取 10%-15% 的营销服务费,补充租金收入。
四、品牌调整数据
2023 年
引入 32 个新品牌(含 15 家区域首店),涵盖高端美妆(如 DIOR 美妆大连首店)、特色餐饮(如 % Arabica 大连首店)、亲子业态(如 FILA KIDS 高端店)。淘汰 7 家定位不符或经营低效品牌(如大众服饰、传统数码),优化 9% 营业面积,调整后重奢区销售额增长 22%。重点打造 “国际美妆专区”,集聚 12 个高端品牌,年客流量 320 万人次,销售额达 6.8 亿元。
2024 年
品牌汰换率 9%,聚焦 “重奢深化 + 体验升级”:新增 “高端生活方式专区”(含 Christofle 家居、S.T.Dupont 精品),会员复购率达 72%;升级 “亲子互动区”,引入 MOODY TIGER、NICI 等首店,周末亲子客流增长 26%。通过业态联动,带动周边餐饮、配饰消费提升 19%;区域首店数量增至 50 家,首店品牌年销售额占比提升至 22%。
2025 年计划
核心方向 “首店扩容 + 体验创新”:
业态新增:打造 “户外奢享广场”,引入露天艺术展、高端沙龙空间等,目标坪效 3.8 万元 /㎡;
会员赋能:升级 “恒隆尊享会员体系”,推出 “品牌专属权益包”(含限量款优先购、私人导购),计划带动会员消费额年增 30%;
品牌调整:品牌汰换率控制在 7%,重点引入 Klattermusen、Butterful&Creamorous 等国际首店,打造 “可持续高端消费专区”,契合客群品质升级趋势。
五、战略调整与行业地位
资本投入
2024 年:投入 1.2 亿元,重点用于三方面 —— 数字化系统升级(会员管理平台 400 万元、智能招商系统 350 万元)、业态优化(美妆区改造、亲子空间升级)、交通接驳提升(地铁口智能导视、停车场扩容),提升运营效率与顾客体验。
2025 年预留 1.5 亿元:用于国际品牌引进(瞄准顶奢配饰、设计师品牌)、年度主题活动打造(如 “东北国际时尚周”)、跨区域营销推广(联动大连文旅、东北高端社群),进一步扩大 “东北高端商业标杆” 影响力。
数字化进展
会员规模超 68 万(年增 38%),私域流量交易规模超 7 亿元,通过数字化精准推送(如新品首发、专属礼遇),会员复购率提升 28%。搭建 “恒隆尊享线上平台”,实现会员积分与品牌权益联动,线上带动线下销售额年增长 35%;推出智能导购小程序(含品牌库存查询、私人预约),顾客满意度提升至 93%。
行业坐标
销售表现:2024 年租金收入同比增长 10%,高于东北高端商业综合体均值(6%),在大连核心商圈及东北重奢项目中销售额、客流增速均位居首位。
定位优势:以 “东北高端商业地标” 为核心定位,融合 “重奢零售 + 高端体验 + 首店经济”,形成差异化竞争力,是东北高净值人群购物、社交的首选地,获评 “年度东北高端商业标杆”“大连消费升级示范项目”。
核心挑战:区域高端商业竞争加剧,需持续强化顶奢品牌与首店优势;消费需求迭代快,需加快虚实融合体验落地(如元宇宙品牌展、数字导购),巩固东北高端主场地位。
数据来源:北京云阿云智库・商业地产项目数据库